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Surdoués
S'intégrer et s'épanouir dans le monde du travail
Mieux se reconnaître en tant que surdoué dans le monde du travail pour mieux y évoluer.
On naît surdoué, on ne le devient pas!
Dans son premier ouvrage, Etre un adulte surdoué, Cécile Bost a fait appel aux neurosciences pour valider l’existence du surdon et illustré les [...]
[lire le résumé du livre]
Auteur : Cécile BOST
Editeur : Vuibert
Date parution : 05/2022 2e éditionCB Google/Apple Pay, Chèque, Virement
Quel est le sujet du livre "Surdoués"
Mieux se reconnaître en tant que surdoué dans le monde du travail pour mieux y évoluer.On naît surdoué, on ne le devient pas!
Dans son premier ouvrage, Etre un adulte surdoué, Cécile Bost a fait appel aux neurosciences pour valider l’existence du surdon et illustré les résultats de ses recherches de témoignages de la vie quotidienne de surdoués adultes. À nombre d’entre eux, ce livre a apporté un véritable soulagement, parce qu’il décryptait leur mode de fonctionnement et leur donnait des éléments concrets de développement personnel.
Dans cet ouvrage, mis à jour sur plusieurs points, Cécile Bost se penche sur le quotidien professionnel de ces individus à la sensibilité exacerbée. Elle illustre son propos, là aussi, des recherches sur lesquelles elle s’est appuyée et de témoignages de surdoués issus de divers horizons professionnels.
Dès la scolarité, le mode de fonctionnement singulier des surdoués contribue à créer un malentendu qui, souvent, s’aggrave dans le monde professionnel. Pourtant, talentueux et créatifs, les surdoués sont porteurs de nombreux atouts pour les entreprises qui doivent s’adapter en permanence, et un gage de pérennité. Avec cet ouvrage, les bases sont donc jetées pour que ce malentendu puisse se dissiper, au profit, tant des entreprises que des individus qui y travaillent, surdoués et non surdoués.
Une lecture nécessaire pour tous les atypiques qui rencontrent des difficultés dans leur travail.
Auteurs :
Diplômée de l'Institut des études politiques de Paris, Cécile Bost est spécialiste en développement économique et en aménagement du territoire. Ses 30 ans d'expérience professionnelle l'ont amenée à évoluer dans différents postes et secteurs, du grand groupe international (Total, Texas Instruments...) à la création d'entreprise. C'est à 42 ans qu'elle a été identifiée surdouée, ce qui lui a permis de comprendre ce décalage ressenti depuis toujours avec son entourage.
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